10月9日、職員会議の冒頭、アセスメント研修を行いました。
体験利用を控えた方の基礎情報から、生活上の課題や困り感を抽出・分析し、利用者さんが抱えている課題を明確にして、実際の受け入れの支援内容と留意点を具体化することが目的です。
まだ関わったことのない利用者さんを事前資料のみで分析し、支援の方向性を申し合わせました。
実際の受け入れでこの検討が生きることになると考えます。